Blijf Jezelf Voor

We ontwikkelden een full-funnel arbeidsmarktcampagne om de instroom te verhogen door relevante professionals te bereiken, te interesseren en te activeren richting sollicitatie. We richten ons primair op ervaren medior/senior professionals binnen Finance, Legal, Data, Projects en Engineering (ca. 25–35 jaar) die energie krijgen van afwisseling, eigenaarschap en groei, en dit nu onvoldoende ervaren.

We ontwikkelde een concept waarin de je na overpeinzing van je huidige situatie de stap maakt naar een nieuwe frisse uitdaging na de zomer.

Vanuit daar regelden we de locaties, stelden we het team samen en planden we de dagen in.

De postproductie werd vanuit het mediateam Team EIFFEL voorzien.